Публикатор

Rekrutacja do "Akademii trudnych rozmów" innowacyjnych szkoleń realizowanych w symulatorze VR

Rozpoczynamy wdrażanie innowacyjnej usługi w ramach poradnictwa zawodowego!

Prawdopodobnie, jako pierwszy powiatowy urząd pracy w naszym województwie (a może nawet w Polsce) rozpoczynamy szkolenia miękkie za pomocą AI, a dokładnie symulatorem VR (wirtualnej rzeczywistości).

Jest to wynik zapowiadającej się owocnej współpracy z firmą iProVR Sp. z o.o. Warszawa – lidera rynku w zakresie rozwiązań digital learning, reprezentowaną przez Prezesa Panią Martę Machalską.
Już od dzisiaj nasze doradczynie zawodowe pod czujnym okiem Pani Dyrektor Beaty Januszczyk, rozpoczęły wdrażanie w nowy projekt.

Wkrótce rozpoczynamy rekrutację do „Akademii trudnych rozmów" cyklu szkoleń miękkich, w których zostanie wykorzystana innowacyjna metoda szkoleniowa VR gogle.

Uczestnicy Akademii będą mogli doskonalić swoje umiejętności w zakresie następujących e-szkoleń:
  • Trudne rozmowy: udzielanie informacji zwrotnej
  • Komunikacja oparta na faktach a nie na opiniach
  • Asertywne stawianie granic w komunikacji
  • Reagowanie na krytykę
Kto będzie mógł skorzystać z oferty?
  •  osoby bezrobotne i poszukujące pracy zarejestrowane w naszym urzędzie
  •  pracodawca krajowy, zainteresowany współpracą w zakresie doboru kandydatów do pracy lub pomocy w indywidualnym rozwoju zawodowym pracodawcy lub jego pracowników
  • każdy zainteresowany, w tym osoby pracujące, które zarejestrują się jako osoby poszukujące pracy.
Na „pierwszy ogień" z tej technologii szkoleniowej korzysta zespół pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Szczytnie , aby stale podwyższać swoje kompetencje dla podniesienia poziomu obsługi klientów.

Dlaczego e-szkolenia za pomocą symulatora VR są takie skuteczne ?
Ideą symulatora VR jest to, że użytkownik ma wpływ na rozwój sytuacji, która zależnie od jego wyborów może się różnie rozwinąć. Każdy moduł szkoleniowy to nowe zadanie dla użytkownika, który musi stawić czoła konkretnej sytuacji:
  • wybiera odpowiedzi i obserwuje reakcje rozmówcy
  • otrzymuje szczegółowy wirtualny feedback na każdym etapie
  • uczy się na własnych błędach i próbuje ponownie
Jeden moduł tematyczny szkolenia to realistyczny trening symulacyjny na 20–30 minut, składający się z wprowadzenia w postaci krótkich filmów, symulacji rozmowy z pracownikiem lub współpracownikiem oraz z części merytorycznej i feedbacku.

Usługa dla naszych klientów jest bezpłatna.

Śledźcie naszą stronę i zapiszcie się do „Akademii trudnych rozmów".
Szczegóły u naszych doradców zawodowych:
Joanna Ferenc tel.: 89621 77 56,  joanna.ferenc@pup.szczytno
Monika Sokalska tel.: 89 621 77 46, monika.sokalska@pup.szczytno.pl

Zdjęcie pracowników ćwiczących wykorzystanie symulacji VR

Pracownik PUP w okularach VR
Doradcy zawodowi realizujący szkolenia metodą VR

Pracownicy PUP SZczytno testujący technologię VR

Pracownicy PUP Szczytno ćwiczący szkolenia na technologii VR.

 

Informacje o publikacji dokumentu

Menu Display